招金集團(tuán)評(píng)選2014年“感動(dòng)招金十大人物”和“十大創(chuàng)新標(biāo)兵”
人文招金:
人文招金:
去年,招金收獲的不僅僅是逆勢(shì)搏擊、干創(chuàng)事業(yè)所取得的良好成績(jī),更可貴的是涌現(xiàn)出了一大批先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人。他們?yōu)檎薪鸺瘓F(tuán)發(fā)展殫精竭慮、無私奉獻(xiàn),他們?yōu)槠髽I(yè)進(jìn)步改革創(chuàng)新,傾注心力;他們?yōu)閾屨际袌?chǎng)馳騁商海、披荊斬棘;他們用自己的行動(dòng)和業(yè)績(jī)?cè)忈屃苏薪饎?wù)實(shí)、創(chuàng)新、誠(chéng)信、奉獻(xiàn)的企業(yè)精神。
感動(dòng)招金十大人物
平民干部一趙智波
2012年,趙智波開始對(duì)精煉車間的生產(chǎn)工藝進(jìn)行改造。他每天連續(xù)工作十六七個(gè)小時(shí),只休息兩三個(gè)小時(shí),全年無休。短短的一年光景,他體重就下降了30多斤;到2013年底,順利完成了精煉車間的生產(chǎn)改造,突破了年精煉黃金100噸大關(guān)。
趙智波說“干部只是職工的帶頭人。”他用樸實(shí)、謙遜的態(tài)度贏得了人心,用人心換來了效益。
招金好媳婦——趙紅霞
趙紅霞是招金礦業(yè)大尹格莊金礦選礦車間的一名普通工人,2011年丈夫唐洪興被調(diào)往新疆三峰山工作,家庭的重?fù)?dān)全部落在趙紅霞一個(gè)人肩上。
公公突患腦血檢后,她每天為公公喂水喂飯,洗手洗腳,端屎端尿。出院后,她每天無論多忙多累,都要扶公公練習(xí)走路。為人妻,她深明大義,不讓丈夫因家庭分心;為人媳,她秉承傳統(tǒng)美德。她是當(dāng)之無愧的“好媳婦”。
堅(jiān)守誓言一劉福波
2008年,劉福波離開家人,來到了位于大漠戈壁深處的銅輝礦業(yè),擔(dān)任一礦區(qū)礦長(zhǎng),一干就是7年。
離家時(shí),劉福波的母親已90歲高齡。劉福波說:“如果人人都貪圖一己之便,誰來?yè)纹鸩和庹薪??自古忠孝難兩全,唯有希望母親原諒他這個(gè)不孝子?!?/p>
劉福波,一個(gè)老礦長(zhǎng),他用行動(dòng)詮釋了一名招金人的英雄本色。
創(chuàng)新帶頭人一一原壽松
原壽松先后獲得國(guó)家實(shí)用新型專利技術(shù)16項(xiàng),發(fā)明專利1項(xiàng),獲得“山東省首席技師”等榮譽(yù)稱號(hào)。
他先后為礦山培養(yǎng)焊接技術(shù)工人11名,其中有7人已取得高級(jí)電焊工證書,他的團(tuán)隊(duì)又在招遠(yuǎn)和煙臺(tái)市職工技能競(jìng)賽上陸續(xù)斬獲多項(xiàng)大獎(jiǎng)。
青春在焊花中飛揚(yáng),價(jià)值在無私中閃光,原壽松用鍥而不舍的創(chuàng)新精神書寫了炫麗的人生篇章。
地質(zhì)硬漢一一徐兆剛
2006年,26歲的徐兆剛被提拔為招金地勘二十分隊(duì)長(zhǎng),成為招金地質(zhì)勘查公司最年輕的分隊(duì)長(zhǎng)。2007年,公司承接了內(nèi)蒙古一鉆探工程,地質(zhì)結(jié)構(gòu)差,氣候惡劣。徐兆剛主動(dòng)請(qǐng)戰(zhàn),他帶領(lǐng)分隊(duì)苦戰(zhàn)6個(gè)月,出色地完成要求的鉆探進(jìn)尺,贏得了礦方的贊賞。
蒙爽、惑厚、果敢、堅(jiān)毅。這就是徐兆剛。他用15年的執(zhí)著和不懈努力譜寫了一曲值得稱頌的青春之歌。
赤膽忠心——王寶亮
去年2月,馬年春節(jié)剛過,王寶亮接到總部調(diào)令,上任肅北金鷹公司總經(jīng)理助理。8月,王寶亮父親心臟病住院。當(dāng)時(shí),正值公司“一保雙高”大會(huì)戰(zhàn)關(guān)鍵時(shí)刻,他只得讓妻子照顧好父親。王寶亮的選擇和付出,換來公司累累碩果,為公司超額完成全年任務(wù)立下汗馬功勞。
他用對(duì)企業(yè)的赤膽忠誠(chéng),詮釋著招金兒女熱愛招 金、奉獻(xiàn)招金的赤誠(chéng)情懷。
巾幗女將——王旭梅
去年八九月份,車間接到的訂單量頂?shù)蒙弦酝甑墓ぷ髁?,而車間人員卻比以往減少了三分之一,招金膜天的膜制造部部長(zhǎng)王旭梅率領(lǐng)全體員工向困難宣戰(zhàn),他們以飽滿高昂的工作熱情投入到日常工作中,加班加點(diǎn),沒有人喊苦叫累,最終圓滿完成任務(wù)。
職責(zé)在變,干勁不變,角色在變,本色不變,這就是忘我工作、膜制造部的帶頭人王旭梅。
布衣校長(zhǎng)——王建國(guó)
為填補(bǔ)國(guó)內(nèi)黃金技能型人才培養(yǎng)空白,56歲的王建國(guó)毅然放棄了優(yōu)厚待遇,離開北京來到招遠(yuǎn),從零開始籌建煙臺(tái)黃金職業(yè)學(xué)院。
為招募人才,他磨破嘴皮,費(fèi)勁口舌;為保證建設(shè)質(zhì)量,他每天都要到工地查看,主抓校舍建設(shè)質(zhì)量、設(shè)備安全等問題。本應(yīng)在家陪陪親人,看看孫子,享受天倫之樂的他卻把時(shí)間獻(xiàn)給了山東招遠(yuǎn),獻(xiàn)給了黃金學(xué)院。
丈夫賢內(nèi)助一一馬紹萍
馬紹萍的丈夫于洪忠是新疆托里縣招金鑫合礦業(yè)有限公司的一名員工,一年回家時(shí)間加起來不到一個(gè)月。父母、公婆都已年愈九旬需要人照顧,還有一個(gè)上高中馬上就要高考的兒子……家里大大小小、生活瑣碎事都要由馬紹萍一個(gè)人來承擔(dān)。
作為兒媳孝敬公婆,作為妻子盡職盡責(zé),她用柔弱 的肩膀扛起家庭的重?fù)?dān),默默付出,無怨無悔。
招金好男兒一一孫聚剛
2012年底,孫聚剛來到招金有色寶華礦業(yè)有限公司擔(dān)任幸福嶺礦區(qū)主任。孫聚剛來到之后,幾乎每天都靠在作業(yè)現(xiàn)場(chǎng),他多次放棄休息日、節(jié)假日,以礦為家,忙碌在礦區(qū)每個(gè)工作現(xiàn)場(chǎng)。在孫聚剛的帶領(lǐng)下,幸福嶺礦區(qū)按時(shí)完成了公司安排的基建任務(wù)。
踏實(shí)、擔(dān)當(dāng)、任勞任怨的孫聚剛用自己的行動(dòng)踐行了一名招金人的無悔選擇。
招金十大創(chuàng)新標(biāo)兵
創(chuàng)新帶頭人——原壽松; 科技創(chuàng)新模范——江建國(guó);
創(chuàng)新之路永不止步——?jiǎng)⑺蓭r; 改革創(chuàng)新永無止境——杜勝濤
“80后”創(chuàng)新先鋒——李 安; 小改小革尖兵——高軍雷
業(yè)務(wù)創(chuàng)新標(biāo)桿——楊曉軍; 創(chuàng)新創(chuàng)造奇跡——鄭汝梅
創(chuàng)新達(dá)人——姜世矯; 創(chuàng)新之星——王利萍
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